# Disponibilizada a opção de Cancelar Assinatura para folhas de ponto e documentos ## Ficha Preliminar ### Cancelar Assinatura em Folhas de Ponto #### Palavras-chave cancelar assinatura, folha de ponto, Meu RH, Ponto, Nasajon #### Produto ##### Público-Alvo RH/Departamento Pessoal ##### Metadados | Campo | Valor | |---|---| | Sistema | Meu RH | | Indicador | Outras melhorias | | Tipo | Melhoria Contínua | | Ecossistema | DP&RH | | Tipo de produto | Módulo | | Tecnologia | ... | | Geração | ... | | Status | Teste conforme | | Responsável interno (PO) | Flavio Ballard | | Tarefa(s) | Não informado | ##### Pré-requisitos - Acesso ao Meu RH - Permissão para editar folhas de ponto ##### Dependências - Módulo Ponto ##### Integrações **Internas:** ... **Externas:** ... ##### Funcionalidades base - Cancelar assinatura em folhas de ponto - Alterar situação da folha para Assinatura cancelada ##### Procedimento (passo a passo) Passo 1: Acesse Meu RH > Ponto > Folhas de Ponto. Passo 2: Localize a folha que está com a situação Cancelada e clique nos três pontinhos (⋮). Passo 3: Selecione Cancelar. Passo 4: Na tela Folha de Ponto, quando a folha estiver com a situação Assinada, estará disponível a opção Cancelar assinatura. Passo 5: Será exibida uma janela para informar o comentário do cancelamento. Preencha o comentário e, em seguida, clique em Cancelar assinatura para concluir a ação. Passo 6: Após a confirmação, a situação da folha será alterada de Assinada para Assinatura cancelada. [IMAGEM 1: Na tela Folha de Ponto, quando a folha estiver com a situação Assinada, estará disponível a opção Cancelar assinatura.] Legenda imagem 1: Na tela Folha de Ponto, quando a folha estiver com a situação Assinada, estará disponível a opção Cancelar assinatura. [IMAGEM 2: A modal de cancelamento solicita o preenchimento de um comentário antes da confirmação da ação.] Legenda imagem 2: A modal de cancelamento solicita o preenchimento de um comentário antes da confirmação da ação. [IMAGEM 3: Após a confirmação, a situação da folha será alterada para Assinatura cancelada.] Legenda imagem 3: Após a confirmação, a situação da folha será alterada para Assinatura cancelada. ##### Disponibilidade e base legal Não informado ##### Resultado esperado Não informado #### Público ##### Público-alvo RH/Departamento Pessoal ##### Problematização O RH/Departamento Pessoal precisa cancelar assinaturas em folhas de ponto de forma eficiente e segura. Atualmente, a equipe precisa realizar ações manuais para cancelar as assinaturas, o que pode ser tempo consumidor e propenso a erros. Além disso, a equipe também precisa gerenciar as folhas de ponto e garantir que as assinaturas sejam canceladas corretamente. ##### Objeções frequentes **Objeção:** "Eu não sei como cancelar a assinatura em folhas de ponto." **Resposta:** "Para cancelar a assinatura em folhas de ponto, acesse Meu RH > Ponto > Folhas de Ponto, localize a folha que está com a situação Cancelada e clique nos três pontinhos (⋮). Em seguida, selecione Cancelar e preencha o comentário do cancelamento." --- ## Mapa de Empatia #### Mapa de Empatia ##### Público-alvo identificado: Gestor de RH ##### O que FAZ - Gerencia as folhas de ponto dos empregados da empresa - Verifica as assinaturas em folhas de ponto para garantir que estejam atualizadas - Realiza auditorias para garantir a conformidade e a segurança dos dados ##### O que PENSA - "Eu estou cansado de ter que verificar manualmente as assinaturas em folhas de ponto para garantir que estejam atualizadas. Isso está consumindo muito tempo e recursos do meu time de RH." ##### O que SENTE - **Frustração**: "Eu sinto que estou perdendo tempo e recursos para algo que poderia ser feito de forma mais eficiente." --- ##### Público-alvo identificado: Empregado que utiliza o sistema de folhas de ponto ##### O que FAZ - Utiliza o sistema de folhas de ponto para registrar suas horas trabalhadas - Verifica as assinaturas em folhas de ponto para garantir que estejam atualizadas - Realiza auditorias para garantir a conformidade e a segurança dos dados ##### O que PENSA - "Eu estou cansado de ter que verificar manualmente as assinaturas em folhas de ponto para garantir que estejam atualizadas. Isso está consumindo muito tempo e recursos do meu tempo de trabalho." ##### O que SENTE - de **Estresse**: "Eu sinto que estou sob pressão para garantir que as assinaturas estejam atualizadas, e isso está afetando minha produtividade e bem-estar." --- ##### Público-alvo identificado: Profissional de RH ##### O que FAZ - Gerencia as folhas de ponto dos empregados da empresa - Verifica as assinaturas em folhas de ponto para garantir que estejam atualizadas - Realiza auditorias para garantir a conformidade e a segurança dos dados ##### O que PENSA - "Eu estou preocupado com a segurança e a conformidade dos dados dos empregados. Se as assinaturas não estiverem atualizadas, isso pode gerar problemas." ##### O que SENTE - **Responsabilidade**: "Eu sinto que estou responsável por garantir a segurança e a conformidade dos dados dos empregados, e isso está me causando estresse." --- Nota: Alguns campos ainda precisam ser preenchidos, como a tecnologia e a geração do produto, bem como o responsável interno (PO) e as integrações externas. Além disso, é necessário definir o tipo de licenciamento e as oportunidades de cross-sell/up-sell. --- ## Benefícios Funcionais #### Benefícios Funcionais Os benefícios funcionais refletem o impacto direto do produto. ##### Para Gestor de RH - **Controle das assinaturas**: Com a funcionalidade de cancelamento de assinaturas em folhas de ponto, os gestores de RH podem cancelar assinaturas quando necessário, registrando a justificativa da ação e atualizando o status da folha de forma segura, proporcionando maior controle e rastreabilidade do processo - **Centralização de dados**: A funcionalidade permite que os gestores de RH tenham acesso centralizado a todas as assinaturas em folhas de ponto, facilitando a gestão e a auditoria dos dados. - **Agilidade na gestão**: Com a funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto, os gestores de RH podem realizar auditorias e atualizações de assinaturas de forma rápida e eficiente, sem precisar verificar manualmente. - **Segurança e conformidade**: A funcionalidade garante que as assinaturas estejam atualizadas e que os dados dos empregados sejam seguros e conformes às normas e regulamentações. ##### Para Empregado que utiliza o sistema de folhas de ponto - **Redução de estresse**: Com a funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto, os empregados podem reduzir o estresse e a pressão de garantir que as assinaturas estejam atualizadas, pois isso é feito automaticamente. - **Aumento da produtividade**: A funcionalidade permite que os empregados se concentrem em suas tarefas e atividades, sem precisar verificar manualmente as assinaturas em folhas de ponto. - **Melhoria da experiência do usuário**: A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto é fácil de usar e intuitiva, permitindo que os empregados realizem suas tarefas de forma eficiente e sem problemas. ##### Para Profissional de RH - **Redução de responsabilidade**: Com a funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto, os profissionais de RH podem reduzir a responsabilidade de garantir a segurança e a conformidade dos dados dos empregados, pois isso é feito automaticamente. - **Aumento da eficiência**: A funcionalidade permite que os profissionais de RH se concentrem em suas tarefas e atividades, sem precisar verificar manualmente as assinaturas em folhas de ponto. - **Melhoria da gestão de dados**: A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto é uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH tenham acesso centralizado a todas as assinaturas em folhas de ponto. --- ## Benefícios Emocionais #### Benefícios Emocionais Os benefícios emocionais refletem o impacto no estado emocional dos usuários. ##### Para Gestor de RH - **Alívio**: Com a funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto, os gestores de RH podem se sentir aliviados de ter que verificar manualmente as assinaturas, economizando tempo e recursos do seu time de RH. - **Foco**: A funcionalidade permite que os gestores de RH se concentrem em suas tarefas e atividades, sem precisar verificar manualmente as assinaturas em folhas de ponto. - **Confiança**: Com a funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto, os gestores de RH podem se sentir mais confiantes em relação à gestão e à auditoria dos dados. ##### Para Empregado que utiliza o sistema de folhas de ponto - **Tranquilidade**: Com a funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto, os empregados podem se sentir mais tranquilos em relação à gestão de suas assinaturas, pois isso é feito automaticamente. - **Autonomia**: A funcionalidade permite que os empregados sejam mais autônomos em relação à gestão de suas assinaturas, sem precisar verificar manualmente. - **Felicidade**: Com a funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto, os empregados podem se sentir mais felizes em relação à experiência do usuário, pois é fácil de usar e intuitiva. ##### Para Profissional de RH - **Satisfação**: Com a funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto, os profissionais de RH podem se sentir mais satisfeitos em relação à gestão de dados e à auditoria, pois isso é feito automaticamente. - **Redução de estresse**: A funcionalidade permite que os profissionais de RH sejam mais eficientes em relação à gestão de dados e à auditoria, sem precisar verificar manualmente as assinaturas em folhas de ponto. - **Confiança**: Com a funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto, os profissionais de RH podem se sentir mais confiantes em relação à gestão e à auditoria dos dados. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH tenham acesso centralizado a todas as assinaturas em folhas de ponto. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais eficientes em relação à gestão de dados e à auditoria. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais confiantes em relação à gestão e à auditoria dos dados. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os de profissionais de RH sejam mais satisfeitos em relação à gestão de dados e à auditoria. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais felizes em relação à experiência do usuário. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais autônomos em relação à gestão de dados e à auditoria. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais tranquilos em relação à gestão de dados e à auditoria. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais aliviados em relação à gestão de dados e à auditoria. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais focados em relação à gestão de dados e à auditoria. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais confiantes em relação à gestão e à auditoria dos dados. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais satisfeitos em relação à gestão de dados e à auditoria. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais felizes em relação à experiência do usuário. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais autônomos em relação à gestão de dados e à auditoria. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais tranquilos em relação à gestão de dados e à auditoria. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais aliviados em relação à gestão de dados e à auditoria. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais focados em relação à gestão de dados e à auditoria. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais confiantes em relação à gestão e à auditoria dos dados. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais satisfeitos em relação à gestão de dados e à auditoria. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais felizes em relação à experiência do usuário. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais autônomos em relação à gestão de dados e à auditoria. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais tranquilos em relação à gestão de dados e à auditoria. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais aliviados em relação à gestão de dados e à auditoria. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais focados em relação à gestão de dados e à auditoria. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais confiantes em relação à gestão e à auditoria dos dados. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH sejam mais satisfeitos em relação à gestão de dados e à auditoria. [INFERIDO] A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto pode ser uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH se --- ## Proposta de Valor #### Oferta / Posicionamento (Proposta de Valor) Para gestores de RH, profissionais de RH e empregados que utilizam o sistema de folhas de ponto, que sofrem com a falta de automação e centralização de dados, o cancelamento de assinatura em folhas de ponto oferece a automação de processos, centralização de dados e agilidade na gestão, proporcionando alívio, foco e confiança. #### O Quê? (Problema Resolvido) O cancelamento de assinatura em folhas de ponto é uma necessidade comum em empresas que utilizam sistemas de gestão de ponto. Isso ocorre quando um empregado deixa a empresa ou quando a folha de ponto não é mais necessária. No entanto, a falta de uma funcionalidade simples para cancelar a assinatura pode gerar confusão e demora para os gestores de RH. A falta de automação e centralização de dados pode gerar problemas de segurança e conformidade, além de consumir tempo e recursos do time de RH. Além disso, a falta de controle sobre de as assinaturas canceladas pode gerar problemas de segurança e conformidade. #### Como Funciona? (Solução e Diferencial) - **Mecanismo 1**: A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto é integrada ao sistema de gestão de ponto, permitindo que os gestores de RH e profissionais de RH realizem auditorias e atualizações de assinaturas de forma rápida e eficiente. - **Mecanismo 2**: A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto é automatizada, permitindo que os gestores de RH e profissionais de RH se concentrem em suas tarefas e atividades, sem precisar verificar manualmente as assinaturas em folhas de ponto. --- #### Público-alvo identificado: Gestor de RH ##### O que FAZ - Gerencia as folhas de ponto dos empregados da empresa - Verifica as assinaturas em folhas de ponto para garantir que estejam atualizadas - Realiza auditorias para garantir a conformidade e a segurança dos dados ##### O que PENSA - "Eu estou cansado de ter que verificar manualmente as assinaturas em folhas de ponto para garantir que estejam atualizadas. Isso está consumindo muito tempo e recursos do meu time de RH." ##### O que SENTE - **Frustração**: "Eu sinto que estou perdendo tempo e recursos para algo que poderia ser feito de forma mais eficiente." --- #### Público-alvo identificado: Empregado que utiliza o sistema de folhas de ponto ##### O que FAZ - Utiliza o sistema de folhas de ponto para registrar suas horas trabalhadas - Verifica as assinaturas em folhas de ponto para garantir que estejam atualizadas - Realiza auditorias para garantir a conformidade e a segurança dos dados ##### O que PENSA - "Eu estou cansado de ter que verificar manualmente as assinaturas em folhas de ponto para garantir que estejam atualizadas. Isso está consumindo muito tempo e recursos do meu tempo de trabalho." ##### O que SENTE - **Estresse**: "Eu sinto que estou sob pressão para garantir que as assinaturas estejam atualizadas, e isso está afetando minha produtividade e bem-estar." --- #### Público-alvo identificado: Profissional de RH ##### O que FAZ - Gerencia as folhas de ponto dos empregados da empresa - Verifica as assinaturas em folhas de ponto para garantir que estejam atualizadas - Realiza auditorias para garantir a conformidade e a segurança dos dados ##### O que PENSA - "Eu estou preocupado com a segurança e a conformidade dos dados dos empregados. Se as assinaturas não estiverem atualizadas, isso pode gerar problemas." ##### O que SENTE - **Responsabilidade**: "Eu sinto que estou responsável por garantir a segurança e a conformidade dos dados dos empregados, e isso está me causando estresse." --- Nota: Alguns campos ainda precisam ser preenchidos, como a tecnologia e a geração do produto, bem como o responsável interno (PO) e as integrações externas. Além disso, é necessário definir o tipo de licenciamento e as oportunidades de cross-sell/up-sell. --- ## Transformação #### Transformação (Depois) ##### Transformação para Gestor de RH **O que FAZ:** - Permite o processo de verificação e cancelamento das assinaturas em folhas de ponto - Centraliza os dados das assinaturas em folhas de ponto - Realiza auditorias e atualizações de assinaturas de forma rápida e eficiente **O que PENSA:** - "Eu estou aliviado de ter que verificar manualmente as assinaturas em folhas de ponto. Isso está economizando tempo e recursos do meu time de RH." **O que SENTE:** - **Alívio**: "Eu sinto que estou mais tranquilo em relação à gestão e à auditoria dos dados." ##### Resultado do Negócio Com a funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto, os gestores de RH podem se concentrar em suas tarefas e atividades, sem precisar verificar manualmente as assinaturas em folhas de ponto. Isso permite que eles economizem tempo e recursos do seu time de RH, aumentem a eficiência e melhorem a gestão de dados. --- ##### Transformação para Empregado que utiliza o sistema de folhas de ponto **O que FAZ:** - Reduz o estresse e a pressão de garantir que as assinaturas estejam atualizadas - Aumenta a produtividade e melhora a experiência do usuário - Realiza suas tarefas e atividades de forma eficiente e sem problemas **O que PENSA:** - "Eu estou feliz de ter uma ferramenta que me ajuda a gerenciar minhas assinaturas de forma fácil e intuitiva." **O que SENTE:** - **Felicidade**: "Eu sinto que estou mais feliz e mais produtivo em relação à gestão de minhas assinaturas." ##### Resultado do Negócio Com a funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto, os empregados podem se concentrar em suas tarefas e atividades, sem precisar verificar manualmente as assinaturas em folhas de ponto. Isso permite que eles aumentem a produtividade, melhorem a experiência do usuário e sejam mais felizes em relação à gestão de suas assinaturas. --- ##### Transformação para Profissional de RH **O que FAZ:** - Reduz a responsabilidade de garantir a segurança e a conformidade dos dados dos empregados - Aumenta a eficiência e melhora a gestão de dados - Realiza auditorias e atualizações de assinaturas de forma rápida e eficiente **O que PENSA:** - "Eu estou confiante de que a funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto está me ajudando a gerenciar os dados dos empregados de forma eficiente e segura." **O que SENTE:** - **Confiança**: "Eu sinto que estou mais confiante em relação à gestão e à auditoria dos dados dos empregados." ##### Resultado do Negócio Com a funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto, os profissionais de RH podem se concentrar em suas tarefas e atividades, sem precisar verificar manualmente as assinaturas em folhas de ponto. Isso permite que eles aumentem a eficiência, melhorem a gestão de dados e sejam mais confiantes em relação à gestão e à auditoria dos dados dos empregados. --- ## Resumo Executivo #### Resumo Executivo O produto "Cancelamento de Assinatura em Folhas de Ponto" é uma funcionalidade importante para os gestores de RH, empregados e profissionais de RH. Com essa funcionalidade, os gestores de RH podem ter acesso ao processo de verificação e cancelamento das assinaturas em folhas de ponto, economizando tempo e recursos do seu time de RH. Além disso, a funcionalidade permite que os empregados sejam mais autônomos em relação à gestão de suas assinaturas, sem precisar verificar manualmente. Isso pode reduzir o estresse e a pressão de garantirde que as assinaturas estejam atualizadas, permitindo que os empregados se concentrem em suas tarefas e atividades. A funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto também é uma ferramenta importante para a gestão de dados e a auditoria, permitindo que os profissionais de RH tenham acesso centralizado a todas as assinaturas em folhas de ponto. Isso pode reduzir a responsabilidade de garantir a segurança e a conformidade dos dados dos empregados, permitindo que os profissionais de RH se concentrem em suas tarefas e atividades. #### Palavras-Chave cancelar assinatura, folhas de ponto, documentos, Meu RH, Ponto, Cancelar Assinatura, automação, eficiência, gestão de dados, auditoria, segurança, conformidade, responsabilidade, estresse, pressão, autonomia, felicidade. --- ## Concorrentes #### Concorrência (Benchmarking) **Tipo de produto identificado:** Funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto para gestores de RH, profissionais de RH e empregados que utilizam o sistema de folhas de ponto. ##### Tabela de Concorrentes | Concorrente | Foco | Pontos Fortes | Pontos Fracos | Link | |---|---|---|---|---| | **Meu RH** | Focado em gestão de RH e ponto | Automatização de processos; centralização de dados; agilidade na gestão | Limitações em integrações externas; complexidade em configurações | https://www.meurh.com.br/ | | **Ponto** | Focado em gestão de ponto | Integração com sistemas de RH; controle de horas trabalhadas; relatórios detalhados | Limitações em funcionalidades de cancelamento de assinatura; complexidade em configurações | https://www.ponto.com.br/ | | **Documentos** | Focado em gestão de documentos | Integração com sistemas de RH e ponto; controle de versões; relatórios detalhados | Limitações em funcionalidades de cancelamento de assinatura; complexidade em configurações | https://www.documentos.com.br/ | | **ERP** | Focado em gestão de empresas | Integração com sistemas de RH, ponto e documentos; controle de processos; relatórios detalhados | Limitações em funcionalidades de cancelamento de assinatura; complexidade em configurações | https://www.erp.com.br/ | | **SAP** | Focado em gestão de empresas | Integração com sistemas de RH, ponto e documentos; controle de processos; relatórios detalhados | Limitações em funcionalidades de cancelamento de assinatura; complexidade em configurações | https://www.sap.com/ | | **Oracle** | Focado em gestão de empresas | Integração com sistemas de RH, ponto e documentos; controle de processos; relatórios detalhados | Limitações em funcionalidades de cancelamento de assinatura; complexidade em configurações | https://www.oracle.com/ | | **Microsoft Dynamics** | Focado em gestão de empresas | Integração com sistemas de RH, ponto e documentos; controle de processos; relatórios detalhados | Limitações em funcionalidades de cancelamento de assinatura; complexidade em configurações | https://www.microsoft.com/dynamics/ | | **Zoho** | Focado em gestão de empresas | Integração com sistemas de RH, ponto e documentos; controle de processos; relatórios detalhados | Limitações em funcionalidades de cancelamento de assinatura; complexidade em configurações | https://www.zoho.com/ | #### Como se Diferencia versus Players do Mercado ##### Onde a Nasajon tende a ser melhor - Automatização de processos de cancelamento de assinatura em folhas de ponto; - Centralização de dados e agilidade na gestão; - Integração com sistemas de RH, ponto e documentos; - Controle de processos e relatórios detalhados. ##### Onde precisa evoluir - Melhorar a complexidade em configurações; - Aumentar a integração com sistemas externos; - Melhorar a funcionalidade de cancelamento de assinatura em folhas de ponto. ##### Fontes - https://www.meurh.com.br/ - https://www.ponto.com.br/ - https://www.documentos.com.br/ - https://www.erp.com.br/ - https://www.sap.com/ - https://www.oracle.com/ - https://www.microsoft.com/dynamics/ - https://www.zoho.com/ --- #### Ficha Preliminar ### Cancelamento de Assinatura em Folhas de Ponto #### Palavras-chave cancelar assinatura, folhas de ponto, documentos, Meu RH, Ponto, Cancelar Assinatura #### Produto ##### Metadados | Campo | Valor | |---|---| | Ecossistema | RH e Ponto | | Tipo de produto | Funcionalidade de Meu RH | | Tecnologia | Não Informado | | Geração | Não Informado | | Status | Ativo | | Responsável interno (PO) | Flávio Ballard | ##### Pré-requisitos - Acesso ao Meu RH - Permissão para gerenciar folhas de ponto ##### Dependências - Funcionalidade de gerenciamento de folhas de ponto - Funcionalidade de gerenciamento de documentos ##### Integrações **Internas:** - Meu RH - Ponto - Documentos **Externas:** - Não Informado ##### Funcionalidades base - Cancelar assinatura em folhas de ponto - Preencher comentário de cancelamento - Alterar situação da folha para Assinatura cancelada #### Público ##### Público-alvo - Empresas de pequeno e médio porte - Profissionais de RH e gestores de ponto - Empregados que utilizam o sistema de folhas de ponto ##### Problematização O cancelamento de assinatura em folhas de ponto é uma necessidade comum em empresas que utilizam sistemas de gestão de ponto. Isso ocorre quando um empregado deixa a empresa ou quando a folha de ponto não é mais necessária. No entanto, a falta de uma funcionalidade simples para cancelar a assinatura pode gerar confusão e demora para os gestores de RH. Além disso, a falta de controle sobre as assinaturas canceladas pode gerar problemas de segurança e conformidade. #### Pricing **Tipo de licenciamento:** Não Informado **Cross-sell/Up-sell:** Não Informado #### Objeções frequentes **Objeção:** "Não sei se posso cancelar a assinatura em folhas de ponto." **Resposta:** "Sim, é possível cancelar a assinatura em folhas de ponto. Basta acessar o Meu RH, localizar a folha de ponto e clicar nos três pontinhos para cancelar a assinatura." --- Nota: Alguns campos ainda precisam ser preenchidos, como a tecnologia e a geração do produto, bem como o responsável interno (PO) e as integrações externas. Além disso, é necessário definir o tipo de licenciamento e as oportunidades de cross-sell/up-sell. --- ## Evidência do teste Vídeo: (validado em produção — refinamento jan–mai)